Family Office

Instandhouding van familie- of privé-vermogen vraagt constante zorg en aandacht. Een eigen Family Office geeft u grip en overzicht, zorgt voor vermogensbeheer, effectenadvisering, estate planning en governance. Uw Family Office dient onafhankelijk en objectief te functioneren. Goede juridische, fiscale en accountancy ondersteuning draagt bij aan het optimaal functioneren van uw Family Office. Steens Familiebedrijven ontzorgt en neemt uw Family Office veel werk uit handen.

Gerelateerde artikelen:

Familiebedrijven worstelen met toekomstperspectieven

Familiebedrijven worstelen met toekomstperspectieven

Juiste balans tussen langetermijndoelstellingen en kortetermijninitiatieven essentieel voor succes.

Uit onderzoek van Deloitte blijkt dat familiebedrijven neigen naar een langetermijnvisie die is geworteld in gedeelde waarden, visie en cultuur, waardoor controle van de onderneming door de familie jarenlang behouden kan worden. Maar familiebezit op zichzelf is geen garantie voor de continuïteit van het bedrijf.

Dit...

Lees verder


Waarom medewerkers van een familiebedrijf het meest loyaal aan hun werkgever zijn

Waarom medewerkers van een familiebedrijf het meest loyaal aan hun werkgever zijn

Medewerkers van een familiebedrijf zijn het meest loyaal aan hun werkgever. Deze conclusie kan worden getrokken na onderzoek van Fambizz.nl. Het familiebedrijvenplatform ondervroeg 1.110 managers en 1.047 medewerkers van zowel familiebedrijven als niet-familiebedrijven. ,,Er wordt een soort gemoedelijkheid, huiselijkheid en familiaire sfeer gecreëerd.”

Bijna 80 procent procent van de medewerkers van...

Lees verder


Investeren in werkgeverschap biedt kansen voor het familiebedrijf

Investeren in werkgeverschap biedt kansen voor het familiebedrijf

Onderzoek uitgevoerd door BDO, Erasmus Centre for Family Business en Rabobank.

Familiebedrijven laten op het gebied van werkgeverschap soms nog kansen liggen. Wereldwijd, en ook in Nederland. Dit blijkt uit het rapport ‘Winnend werkgeverschap’, een studie van Erasmus Centre for Family Business (ECFB), BDO en Rabobank naar het werkgeverschap van familiebedrijven. Nieuwsgierig naar de 5 belangrijkste...

Lees verder


Manager verlaat familiebedrijf bij overname externe partij

Manager verlaat familiebedrijf bij overname externe partij

Maar liefst 79 procent van de medewerkers van een familiebedrijf zegt erg loyaal te zijn naar zijn huidige werkgever. Dit blijkt uit onderzoek van Fambizz.nl, onder 1.110 managers en 1.047 werknemers van zowel familiebedrijven als niet-familiebedrijven.

Opmerkelijk is de sterke loyaliteit van het familiebedrijfsmanagement; 41 procent van hen geeft aan bij een bedrijfsovername door een externe partij op zoek te...

Lees verder


Lessen van familebedrijven

Lessen van familebedrijven

Het vertrouwen en optimisme is binnen familiebedrijven onveranderd sterk. Dat blijkt uit Europees onderzoek van KPMG en de European Family Businesses (EFB). Toch zien de familieondernemers de nodige uitdagingen, waaronder de volgende.

 

De twee organisaties presenteerden deze week de zevende editie van de Europese barometer voor familiebedrijven. Dit jaar hebben 1.576 familiebedrijven uit 26 landen...

Lees verder


1 2

Meer informatie aanvragen over

Family Office

print
Facebook Linkedin Email Twitter Google plus